"Vamos colocar um tapete vermelho para você", disse o primeiro-ministro britânico, David Cameron, num discurso em novembro, dirigindo-se a cada microempresário estrangeiro disposto a abrir negócio no Reino Unido. Ele anunciava um novo tipo de visto que facilitará a imigração de quem tenha uma boa ideia e menos que as 200 mil libras (R$ 535 mil) atualmente exigidas para investidores estrangeiros. Outros países ricos seguem a mesma estratégia e facilitam a entrada de empreendedores. "A Europa está envelhecendo e precisa de sangue novo", diz o francês Yann Duzert, coordenador do MBA Global Premium da Fundação Getulio Vargas no Rio de Janeiro. "A crise deixou os europeus mais cautelosos, com menos vontade de investir. E os brasileiros estão otimistas."

O prazo médio para a abertura de uma empresa em Minas Gerais caiu de 14 dias, no ano passado, para nove dias neste ano. Em Belo Horizonte, já é possível constituir uma empresa em até seis dias, enquanto, em 2009, esse prazo era de oito dias, segundo informações da Junta Comercial do Estado de Minas Gerais (Jucemg).

Em novembro foram abertas, em todo o Estado, 4.528 empresas. Foram constituídas 1.817 empresas em Belo Horizonte, 296 na região de Uberlândia, no Triângulo Mineiro, 246 em Juiz de Fora, na Zona da Mata, e Varginha, no Sul de Minas, e 235 em Montes Claros, no Norte de Minas. Por ramo de atividade foram 2.049 empresas do setor de serviços, 2.047 do setor comercial e 432 industriais. No acumulado do ano, foram abertas em Minas Gerais 53.779 empresas.

1 - Caterpillar Brasil

2 - Chemtech

3 - Kimberly-Clark Brasil

4 - Plascar

5 - Laboratório Sabin

6 - Accor

7 - Pormade Portas

8 - Kaizen

9 - Microsoft

10 - Cisco do Brasil

11 - FedEx

12 - Unimed Missões

13 - Promon

14 - Coelce

15 - Google Brasil

16 - Monsanto

17 - Magazine Luiza

18 - Predicta

19 - Sama

20 - Marelli Móveis

21 - Boehringer Ingelheim

22 - BV Financeira

23 - AstraZeneca

24 - 3M

25 - Cultura Inglesa

Como é feita a seleção
A pesquisa é baseada em duas avaliações: uma com os colaboradores, que responderam a um questionário, composto de 57 itens e duas questões abertas, nas quais destacaram o principais pontos fortes da empresa e as suas oportunidades de melhoria. Essa opinião responde por 67% do cálculo da média final. A outra avaliação é realizada com a própria empresa, que detalha as melhores práticas de gestão de pessoas.

Em 2009, a equipe de consultores avaliou 530 empresas de diversos setores, que se inscreveram no processo de seleção, e selecionou as cem melhores. Dessas, são escolhidas as 25 de mais destaque. As demais são divulgadas apenas em ordem alfabética. Veja a lista completa aqui.

Juntas, as cem empresas empregam 403.587 funcionários, dos quais 57% são homens e 43% mulheres. Na análise da origem de capital, a maioria é nacional -- mais de 55%. Além disso, 67 empresas são multinacionais ou têm faturamento acima de R$ 300 milhões; 33 têm faturamento até R$ 300 milhões.